区块链人才缺口今年将达顶峰，核心技术开发者年入百万很正常

 

大学人才培养跃跃欲试

 

市场上区块链热火朝天，大学校园也没闲着。

 

巴比特联系了浙江大学与苏州同济金融科技研究院，浙江大学智能计算与系统实验室区块链研究组负责人陈建海博士正领导一个本科生团队做区块链项目的研究，陈建海告诉巴比特，目前对区块链感兴趣的同学越来越多，不单单是计算机专业的，也有来自金融学专业的。

 

尽管浙江大学还没有开设专门的区块链课程，但是大学老师会与学生一起组织区块链项目研究，甚至还会与区块链创业公司合作。

 

苏州同济金融科技研究院马小峰院长告诉巴比特，目前区块链人才稀缺是社会共识，社会招聘是一种渠道，但更重要是人才培养。同济大学设有金融科技学生俱乐部，目前超过200名学生，另外苏州同济金融科技研究院自建了区块链实训基地，今年计划培训超过500名技术人才。

 

“社会培训我们2017已经开展了，2018会有更体系化的针对技术与应用的培训课程。高校内部人才培训，因为要走校内审批流程，但我们已经上报，预计2018会开课”据马小峰透露，针对区块链人才的培训课程面向同济大学电信学院和经管学院，暂定为选修课，这样可以覆盖更多学生。"

 

马小峰还表示，一方面由于区块链涉及多个技术的集成技术，例如密码学、计算机网络、博弈论、系统工程等。所以区块链课程体系的建设比其他技术要难，这也导致了能够推出区块链课程的学校比较少，预计将来综合性工科为主的大学会推出区块链课程。另外区块链是个社会技术，需要与产业和金融结合，这也导致能真正”读懂”区块链的高校教师和其他信息技术相比少很多。这又导致了课程体系比较少，人才缺口比较大。

 

“今年国内对区块链人才缺口会达到一个顶峰。因为传统机构开始进入这一行业，但是体系化的区块链技术人才培养国内几乎没有，预计人才缺口在2018、2019年会是成为影响行业发展的问题。”

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