近日,碳阻迹签约PSA国际港务集团(下称“PSA”),为其打造“员工碳账户”,推动PSA低碳文化建设,赋能其实现净零
碳排放。
关于「PSA国际港务集团」
PSA作为全球领先的国际港口集团和世界最大的集装箱码头运营商,在全球服务网络遍布26个国家的50多个地点,投资组合包括60个深水港、铁路场站和内陆中心站,以及物流园、仓库和海事服务等关联业务。
航运业是全球贸易生命线,同时也是碳排大户。据国际海事组织(IMO)2020年份数据显示,全球航运业每年温室气体排放已超过10亿吨。其中,二氧化碳排放量高达98%,占据绝对主导地位。航运业的碳排放占全球人为活动排放总量的比重逐步上升,已近3%。
PSA致力于推动港口、物流行业的可持续发展,成为气候行动的全球先行者,不仅在其资产组合中实现脱碳、节能、节水以及减少废物排放,还将携手合作伙伴,共创更加
绿色的物流新生态。
2021年,PSA宣布
碳中和目标和路径:2030年实现范围一、二的50%的
碳减排;2040年实现75%的
碳减排;2050年实现净零碳排放。
为实现零碳目标,PSA采用新技术和
新能源加速碳减排,如推进设施设备的电气化,积极开发分散式风电、分布式太阳能光伏项目,优化用能结构,开发可持续供应链解决方案等。
此外,PSA还将目光聚焦于低碳文化建设,希望通过引导带动员工、合资码头伙伴参与绿色行动,加速净零目标实现。
基于以上目标,碳阻迹借助碳云,为PSA设计了专属“员工碳账户”,以碳普惠形式系统激励员工聚焦办公与生活场景的低碳行为,如低碳出行(步行、骑行、地铁出行等)、低碳职场(线上
会议、午休熄屏、双面打印等)、低碳差旅(高铁出行、自带洗漱用品)等,帮助PSA高效、低成本带动员工积极践行“低碳行动”。
此外,本次“员工碳账户”还将接入港口和码头特有场景,增加PSA员工归属感,让“
低碳生活方式”变得更酷更有趣。
据悉,PSA还将在东北亚地区进一步推广“碳账户”小程序,力求与更多码头、供应链、数字化、可持续发展板块的伙伴共同践行可持续发展。
随着“30达峰、60中和”目标不断推进,“个人碳账户”日益成为政府、企业甚至个人争相追捧的“香饽饽”,“全民碳账户”时代已然到来。未来,碳阻迹将持续发挥低碳领域的领军标杆作用,通过数字化技术赋能企业在低碳文化建设过程中提质、降本、增效, 助力“碳达峰、碳中和”目标实现,为构建低碳美好未来贡献力量。
【版权声明】本网为公益类网站,本网站刊载的所有内容,均已署名来源和作者,仅供访问者个人学习、研究或欣赏之用,如有侵权请权利人予以告知,本站将立即做删除处理(QQ:51999076)。