施耐德电厂节能解决方案的特点和作用

施耐德电气的“专业”反映在能效理念、可靠的技术方案、专业人才方面。施耐德电气提出“主动的、可持续的”节能增效理念，从提升企业管理水平和可持续发展的战略高度诠释能效管理的重要地位。以此，与客户共同制定符合其自身的能效目标、构建能效管理架构、分步实施项目及通过能效咨询等保证可持续的节能增效。每一步环环相扣。整个能效理念体现了施耐德电气贴近客户需求和严谨的项目管理能力。技术上，施耐德电气依托EcoStruxure能效管理平台的整体技术架构，在整合各个领域节能增效方案，使能效管理更加透明的基础上，帮助客户达到能效目标。而在整个节能项目过程中，施耐德电气的能效管理专家团队凭借丰富的能效经验、行业知识和强有力的项目管理能力支撑项目顺利进行，保障客户节能增效收益的实现。

近些年，中国政府正在大力推动“合同能源管理”的应用，“合同能源管理”在中国已经不是新鲜词汇，很多客户在初期也乐于接受这样的模式。但在缺少有效能效监测手段、第三方监管措施和存在客户履约风险的情况下，“合同能源管理”模式在实际运作中受到许多制约。施耐德电气已经在一些节能项目中尝试“合同能源管理”模式，创新应用了节能项目融资租赁模式，积累了“合同能源管理”在项目选择、立项、节能量测量和认定、节能效益分享和项目所有权转移等项目、法律和税务流程的丰富经验。施耐德电气会根据客户的具体情况，贴近客户需求，选择性应用这种创新商务模式。 内-容-来-自；中_国_碳_0排放￥交-易=网 t an pa i fa ng . c om

中平能化集团节能项目的成功是施耐德电气投身中国节能市场，以专业的能效管理服务中国客户的一个缩影。施耐德电气还在更多的行业细分市场拥有节能增效解决方案和案例，如：煤炭、水泥、钢铁、电力、办公楼、超市、数据中心等。在“十二五”期间，施耐德电气将继续积极响应国家的“节能减排”战略，帮助中国实现“到2020年单位国内生产总值二氧化碳排放比2005年下降40%-45%”的目标。 本`文@内/容/来/自:中-国^碳-排-放^*交*易^网-tan pai fang. com