ESG与企业运营正面价值
随着海内外领先的资金方对于ESG指目标公司关注度未来越高,根据EMPEA(Emerging Market Private Equity Association)2021年对全球LP的调研,88%的LP会持续追踪被投基金和企业的ESG绩效指标,69%的LP则需要基金管理方年度例行披露被投企业的ESG绩效表现和持续优化进展。资金方的意识提升将倒逼基金管理方在投后工作中加大对于ESG的重视程度。
对于被投公司而言
基金在投后增值中提升ESG的绩效表现,将对于企业运营带来深远的正面影响。在降低企业运营遭遇“黑天鹅”风险的可能性以外,好的ESG绩效表现将极大程度降低合规风险,并在消费者中树立品牌正面的可持续形象,根据中国可持续消费报告,78%的受访者都认为低碳消费信息能够影响个人的消费选择。优秀的ESG绩效和可持续形象,也将为持续招聘和留用人才节约成本,根据HP Workforce的调研,46%的员工更愿意为可持续的事业而工作。
有些企业和投资人错误地认为ESG表现的提升很难量化为实际的财务表现,事实上ESG表现的改善,并非仅仅是没有经济价值的公益行为,它与公司的可持续经营能力息息相关,同时,也常常可以转换成经营能力和财务指标的量化提升。毕马威的全球研究总结,ESG的良好绩效将在以下6大板块为企业也创造正面价值:
在投后阶段,私募基金需要通过ESG目标引领、ESG价值创造、ESG绩效持续监控与披露和ESG退出准备这4大模块,对投资组合实现ESG赋能。
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